瑞安市教育局关于开展瑞安市中小学教师资格首次注册工作的通知
发布: 发布时间:2018-03-20 点击量:

瑞教人〔2017〕104号

 

瑞安市教育局

关于开展瑞安市中小学教师资格

首次注册工作的通知

 

各教育学区,各中小学校(幼儿园):

根据《浙江省教育厅办公室关于实施中小学教师资格定期注册制度的通知》(浙教师〔2016〕107号)、《温州市教育局关于印发温州市中小学教师资格定期注册工作实施方案的通知(试行)》(温教人〔2017〕16号)、《温州市教育局关于开展温州市中小学教师资格首次注册工作的通知》(温教人函〔2017〕26号)及《瑞安市中小学教师资格定期注册工作实施方案(试行)》(瑞教人〔2017〕103号)精神,现就做好2017年瑞安市中小学教师资格首次注册工作通知如下:

一、注册对象

瑞安市中小学教师资格首次注册的对象为公办普通中小学、幼儿园、中等职业学校的在编在岗教师。民办学校教师资格首次注册另行通知。

二、注册条件

(一)申请首次注册,应当具备下列条件:

1.具有与任教岗位相应的教师资格;

2.遵守国家法律法规和《中小学教师职业道德规范》,师德考核合格;

3.上一年年度考核为合格及以上等次。其中,首次任教人员须试用期满且考核合格;

4.完成教育行政部门规定的培训任务,培训考核合格;

5.身心健康,胜任教育教学工作。

(二)有下列情形之一的,应暂缓注册:

1.取得教师资格,但教师资格类别与任教岗位不相适用;

2.注册有效期内未完成规定的教师培训学时(学分)或未达到结构要求;

3.中止教育教学和教育管理工作一学期以上,但经所在学校或教育行政部门批准的进修、培训、学术交流、病休、产假等情形除外;

4.一个注册周期内任何一年年度考核不合格。申请首次注册人员上一年年度考核不合格;

5.经县级以上医院证明,身体健康状况暂时不适宜或者不能胜任教育教学工作的;

6.处于党政纪处分期内。

(三)暂缓注册后,可重新申请注册:暂缓注册时限一般为两年。暂缓注册者在暂缓时限内达到首次注册或定期注册基本条件且符合以下相应条件后, 可重新申请注册:

1.取得与任教岗位相适用的教师资格或调整到与所持教师资格证书相应的岗位;

2.补齐所缺培训学时,且在暂缓注册期间平均每年完成不少于72学时(学时)的培训;

3.重新申请注册前已在岗位任教连续满一年及以上(长期病休康复后或经治疗后能正常任教一学期及以上);

4.重新申请注册的上一年年度考核合格。

(四)有下列情形之一的,注册不合格:

1.违反《中小学教师职业道德规范》和师德考核评价标准,影响恶劣;

2.一个定期注册周期内连续两年以上(含两年)年度考核不合格;

3.依法被撤销或丧失教师资格。

三、注册程序

(一)申请注册

1.申请人登录“中国教师资格网http://www.jszg.edu.cn”找到“教师资格定期注册申请人网报入口”,填写相关信息,确认无误后打印《教师资格定期注册申请表》(样式见附件1)一式2份。离法定退休年龄不足5年的教师,注册至退休年度。超过退休年龄的教师不再注册。

2.首次注册,应当提交下列材料:

(1)《教师资格定期注册申请表》一式2份;

(2)《教师资格证书》;

(3)中小学或主管部门聘用合同或相关材料;

(4)所在学校出具的师德表现证明;

(5)上一年年度考核证明和培训学时(学分)证明,首次注册须在上一学年完成不少于24学时的培训任务。

其中首次任教人员应提交试用期考核合格证明。暂缓注册人员重新申请定期注册,须提供达到定期注册条件的相关材料。

(二)学校审核

申请人向任教学校提交申请材料,学校对相关材料进行审核,结合教师身体状况、师德表现、任教年限、年度考核和参加培训等情况,拟定符合首次注册教师名单,并在校内公示7天。

公示结束后,由学校教师资格注册工作小组提出是否准予首次注册的意见,工作小组组长签名,单位盖章。由学校集体为本校注册对象办理首次注册相关手续,并向瑞安市教育局上报《瑞安市学校教师资格首次注册人员名单》(附件2)、《瑞安市学校教师资格首次注册未申请人员名单》(附件3)。

(三)受理注册

瑞安市教育局受理注册申请,并在规定时间内对申请人提交的材料进行现场确认、初审、复审后拟定符合首次注册教师名单,并在瑞安教育网公示7天,无异议的给出注册结论的建议报上一级教育行政部门复审。

(四)注册完成

注册完成后,申请人的《教师资格定期注册申请表》一份存入个人人事档案,并在申请人《教师资格定期注册申请表》签署注册意见,在《教师资格证书》附页上粘贴教师资格定期注册专用贴。通过首次注册的《教师资格证书》的注册有效期为5年。

对不符合注册条件的教师,根据《瑞安市中小学教师资格定期注册工作实施方案(试行)》规定,暂缓注册。

四、注册运用

(一)暂缓注册的人员,原则上不得聘用在教育教学岗位工作。少数情况特殊的,经本人申请,可与所在学校签订试聘合同,可以试聘教育教学岗位工作,试聘人员名单报教育行政部门备案。试聘期由聘用学校根据实际情况确定,一般不超过2年。试聘期内可以重新申请注册,具备条件重新注册合格后,其担任教师职务(职称)的任职年限,应扣除暂缓注册的年限,从注册之日起顺延计算。

(二)对持有低学段教师资格证在高学段任教者,可以按照试聘人员上岗。试聘期间,取得相应教师资格的可以申请首次注册,符合注册条件的予以首次注册,其评聘教师职务(职称)的年限,应扣除暂缓注册的年限,从注册之日起顺延计算;未能取得相应教师资格,以及取得教师资格,但未经注册或达不到注册条件的人员,不得从事教育教学工作,不得评聘教师职务(职称)。

(三)对持有高学段教师资格证在低学段任教者,按任教岗位进行注册,《教师资格证书》继续有效。

(四)新任教师在试用期满考核合格后申请首次注册。服从组织派遣援疆、援藏等援外支教教师直接进行首次注册。

五、实施步骤

(一)建立组织。成立瑞安市市中小学教师资格定期注册工作领导小组,黄海波同志任组长,夏盛良、潘时陆、何永远同志任副组长,组员为夏旭祺、包哲、蔡忠清、吴寒、沈益珊、林孟金、张德光、宋福松、林刚、黄晓人、郑招敏、张英武、黄成涛。领导小组下设办公室,办公室设在瑞安市教师发展中心,夏旭祺同志任办公室主任。各相关学校成立以校长为组长的教师资格定期注册工作小组。

(二)宣传发动。召开瑞安市市中小学教师资格定期注册工作会议,组织相关人员学习教师资格定期注册制度有关政策文件,坚持正确的舆论导向,做好开展中小学教师资格定期注册的政策解释与宣传工作,使广大教师加深对建立教师资格定期注册制度意义的理解。

(三)组织实施。按照教师管理权和注册程序分级组织实施。具体工作安排如下:

4月下旬,市教育局组织教师资格定期注册信息系统管理人员培训;

5月2日—5月22日,公办普通中小学、幼儿园、中等职业学校在岗教师网上录入信息,打印申请表格,向学校提交相关材料;

学校查验资格证书,审核申请表内容,进行现场确认,制作申请注册人员名单;

5月26日—6月2日,学校完成公示并确定予以首次注册教师名单;

6月5日—6月16日,瑞安市教育局完成申报初审并给出注册结论;

6月19日—6月23日,温州市教育局完成申报复审并给出注册结论;

7月,省教育厅完成申报终审并给出注册结论。

六、工作要求

中小学教师资格定期注册制度是一项重大的教育改革,注册工作事关广大教师的利益,各相关学校要切实加强领导,精心组织,务求实效。要建立主要领导负责的工作机制,把教师资格定期注册工作与本学校教师队伍建设结合起来,统筹规划。各校需制定相应的实施方案,切实完成教师资格首次注册的各项工作任务

七、其它事项

(一)申请人隐瞒有关情况或提供虚假材料申请教师资格定期注册的,不予注册,并由学校给予行政处分或者解聘;已经注册的,应当撤销注册。发生此类情况人员,5年内不得申请注册。所在学校故意帮助本校教师提供虚假材料的,追究相关人员和学校负责人的责任。

(二)教师资格注册申请人对注册结果有异议的,可依法提出申诉或行政复议。

(三)各校在首次注册工作组织实施过程中,政策问题可咨询瑞安市教育局组织人事科,联系人:蔡忠清,联系电话:65807879;注册系统管理问题可咨询瑞安市教师发展中心,联系人:沈益珊,联系电话:58803199;教师资格证申请、信息变更、补证等问题可咨询瑞安市教育局行政审批科,联系人:吴寒,联系电话:65802308。

 

附件:1.教师资格定期注册申请表

2.瑞安市学校教师资格首次注册人员名单

3.瑞安市学校在编人员教师资格首次注册未申请人员名单

4.教师资格认定特殊情况及不规范问题在中小学教师资格定期注册制度试点工作中的处理办法

5.瑞安市教育局关于教师资格认定申请表补办指南

6瑞安市教育局关于教师资格信息更正的办事指南

7瑞安市教育局教师资格证书补发或换发的办事指南

 

瑞安市教育局

2017年4月21日


 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

瑞安市教育局办公室                        2017年4月21日印发


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